У ста компаний из Онтарио появились очень серьёзные вопросы к правительству провинции в связи с возможностью введения нового пенсионного плана.
Канадские компании, среди которых Maple Leaf Foods, Ford Canada, IBM, Magna International подписали письмо, которое обращается к Ontario Chamber of Commerce с просьбой разъяснить детали нового пенсионного плана. Компании утверждают, что новые правила могут негативно повлиять на занятость в Канаде и доходы сотрудников.
Новый Ontario Retirement Pension Plan обязует работодателей и работников осуществлять обязательные отчисления в пенсионный фонд, если у работодателя нет своего пенсионного плана. Компании вынуждены будут платить 1.9% от доходов работников, с максимальной выплатой в $1,643 в год. Работники должны будут платить такую же сумму.
Из-за этих нововведений 44% работодателей выразили намерение сократить заработные платы работников для оптимизации пенсионных отчислений и/или нанимать меньше сотрудников. Никто не захочет добровольно увеличивать расходы на сотрудников почти на 2%, особенно в тех отраслях, где работникам платят практически минимум. Сократив зарплату на 2% компании ничего не будут терять от нового пенсионного плана.
Работники так же будут платить 2%. В тех случаях, где компании сократят зарплату, потери работников реальных денег с каждого чека будут составлять уже 4%, что достаточно значительная сумма для некоторых семей.
Либеральное правительство запросило провести исследование преимуществ и подсчитать расходы на программу . Исследование должно быть готово до конца года.
Работники и работодатели хотят узнать, как повлияет программа на их будущее, ведь введение обязательной выплаты может стоить рынку 40 тысяч рабочих мест.
Добавить Комментарий